El PIB de la India crecerá a 5.6 por ciento durante 2014-15 y se espera que la actividad económica continúe con este impulso en la segunda mitad del actual impuesto, dijo Ficci el domingo.

“El nuevo gobierno guiado por el objetivo de restaurar el crecimiento y la gobernanza ha dado señales de política muy positivas en sus primeros días 100. Vemos que la confianza entre los inversores está regresando lentamente y esperamos que en el futuro, el impulso en el frente de implementación se acumule ”, dijo la última Encuesta de Perspectivas Económicas de la Federación de Cámaras de Comercio e Industria de India (Ficci).

Si bien se espera que el crecimiento agrícola se mantenga estable a pesar de un retraso en el monzón, se espera que el sector industrial crezca en un 4.7 por ciento en 2014-15 fiscal.

Esto es 1.6 puntos porcentuales más que la estimación de crecimiento en la ronda de encuestas anterior realizada en junio 2014, dijo la cámara.

La inflación minorista se espera en 7.8 por ciento este año fiscal, en sincronía con la meta del Banco de la Reserva de la India (RBI) indicada a principios de este año.

Los economistas que participaron en la encuesta también consideraron que el RBI considerará un recorte en las tasas de política solo en el primer trimestre del próximo año calendario.

El RBI esperará y observará hasta que haya signos definitivos de disminución de la presión inflacionaria, dijeron.

El rango mínimo y máximo para el crecimiento del PIB en el actual impuesto se indica en 5.3 y 6 por ciento respectivamente, en comparación con 5.3 estimado en la ronda anterior, lo que refleja optimismo, dijo Ficci.

La proyección de los economistas sobre las exportaciones y el déficit de cuenta corriente (CAD) no reflejaban riesgos inminentes. La relación CAD / PIB para el año fiscal se proyectó en 1.9 por ciento.

Los economistas también identificaron algunas áreas prioritarias para el gobierno, como desarrollar una infraestructura de clase mundial, garantizar un suministro de energía ininterrumpido, resolver problemas laborales y minimizar problemas de procedimiento y aprobaciones de seguimiento rápido.